L'Université Toulouse Capitole recrute un Chargé de developpement science ouverte et évaluation (SCD)
du 19 mars 2025 au 14 avril 2025
En liaison avec la Direction d’appui à la Recherche de l’université et sous la responsabilité du chef du Service des Publications du Département des services à la recherche du SCD, le chargé de développement Science Ouverte et évaluation pour le DSR contribue à l’accompagnement et à l’appui des publics de niveau recherche.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Mission 1 : Contribuer au développement de la Science Ouverte à l’université
Mission 2 : Coordonner la démarche d’évaluation du département
Mission 3 : Contribution aux activités de formation et d’accompagnement des étudiants de niveau Recherche
Réaliser des rendez-vous documentaires et des actions de formation selon les domaines de spécialité
Mission 4 : Participation aux activités de service public
Poste de catégorie A
Ouvert aux personnels contractuels uniquement.
Le contrat est à durée déterminée, de droit public, à temps complet, jusqu’au 19 février 2026, non renouvelable.
La candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) sera envoyée par courriel avant le 14/04/2025 à la Direction des Ressources Humaines, à l’adresse : utcapitolerecrute@ut-capitole.fr et sabine.naegelen-pommaret@ut-capitole.fr en indiquant le titre du poste dans l’objet.
Date prévue des entretiens semaine 18 de 2025.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
Mission 1 : Contribuer au développement de la Science Ouverte à l’université
- En liaison avec le responsable du service des publications, concevoir et assurer des formations et des actions de sensibilisation à la science ouverte
- Organiser la promotion de la science ouverte dans les laboratoires et les centres de recherche
- Concevoir et animer un réseau de référents science ouverte dans les centres de recherche
- Etre référent pour les questions liées à l’identité numérique des chercheurs
- Accompagner l’édition en Open Access
Mission 2 : Coordonner la démarche d’évaluation du département
- Suivre et mettre à jour le tableau de bord du département
- Contribuer au rapport d’activité et aux enquêtes statistiques
- Développer une culture de l’évaluation des services, proposer et mettre en place des enquêtes sur les services aux chercheurs
- En liaison avec la DAR et les composantes, participer aux actions d’évaluation de la recherche (bibliométrie, campagne de repérage des publications, évaluation HCERES)
Mission 3 : Contribution aux activités de formation et d’accompagnement des étudiants de niveau Recherche
Réaliser des rendez-vous documentaires et des actions de formation selon les domaines de spécialité
Mission 4 : Participation aux activités de service public
- Contribuer à l’accueil des publics
- Effectuer des recherches documentaires pour les usagers en utilisant les catalogues et ressources en ligne
Poste de catégorie A
Ouvert aux personnels contractuels uniquement.
Le contrat est à durée déterminée, de droit public, à temps complet, jusqu’au 19 février 2026, non renouvelable.
- Rémunération : 1944.50€ bruts mensuels (par référence au 1er échelon du corps des Bibliothécaires).
- Date de prise de fonctions : 05/05/2025
La candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) sera envoyée par courriel avant le 14/04/2025 à la Direction des Ressources Humaines, à l’adresse : utcapitolerecrute@ut-capitole.fr et sabine.naegelen-pommaret@ut-capitole.fr en indiquant le titre du poste dans l’objet.
Date prévue des entretiens semaine 18 de 2025.
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Mis à jour le 19 mars 2025